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Beschäftigungsbedingungen international

Aktuell 410 Einträge (Stand 04.07.2022)

Jedes zweite Unternehmen der bayerischen Metall- und Elektro-Industrie hat derzeit einen oder mehrere Standorte im Ausland. Die weltweite wirtschaftliche Verflechtung gehört zu den wichtigsten Erfolgsstrategien der Unternehmen am Standort Bayern. Das verlangt von Unternehmern und Personalverantwortlichen einen aktuellen Überblick über die Entwicklung der Beschäftigungsbedingungen weltweit. Unsere Datenbank Beschäftigungsbedingungen international bietet Ihnen die jüngsten arbeitsrechtlichen, sozialpolitischen und tarifpolitischen Meldungen aus über 60 Ländern auf einen Blick.

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  • Irland - 2019
    Parlament verabschiedet neue Regelungen zur Arbeitszeit Das irische Parlament hat am 19.12.2018 den Employment (Miscellaneous Provisions) Act verabschiedet. Schwerpunkt des Gesetzes ist die Neuregelung der vertraglich vereinbarten Arbeitszeit. Hier war es in der Vergangenheit nach Ansicht des Gesetzgebers in der Praxis zu ...
  • Äthiopien - 2019
    Parlament stimmt neuem Arbeitsgesetz zu Das äthiopische Parlament hat am 04.07.2019 einem neuen Arbeitsgesetz (Labour Proclamation) zugestimmt. Es ersetzt die bisher bestehenden Arbeitsgesetze, unter anderem die Labour Proclamation No. 377/2003 und die dazugehörigen Änderungsgesetze. Das Gesetz ist noch nicht in ...
  • Costa Rica - 2020
    Parlament stimmt für weitgehende Reform des Streikrechts Das costa-ricanische Parlament hat mit großer Mehrheit den Regierungsplänen zur Einschränkung des Streikrechts zugestimmt. In der zweiten und finalen Abstimmung in der Legislativversammlung stimmten 35 Abgeordnete für, und 13 Abgeordnete gegen ...
  • Argentinien - 2020
    Parlament stellt die Weichen für die Ratifizierung des ILO-Übereinkommens 190 Argentinien ist einen Schritt näher daran gerückt, nach Uruguay und den Fidschi-Inseln das dritte Land der Welt zu werden, das das ILO-Übereinkommen 190 zur Beseitigung von Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt ...
  • Neuseeland - 2019
    Parlament beschließt Änderungen am Arbeitsgesetz Im Dezember 2018 hat das neuseeländische Parlament ein Gesetz zur Änderung des Gesetzes zur Regelung der Arbeitsbeziehungen verabschiedet (Employment Relations Amendment Act 2018). Die Änderungen im Arbeitsrecht zielen darauf ab, die Fairness am ...
  • Indonesien - 2020
    „Omnibus Law“ zur Schaffung von Arbeitsplätzen verabschiedet Mit dem am 05.10.2020 vom Parlament (DPR) verabschiedeten umfangreichen Gesetz „Omnibus Law on Job Creation“ (Undang-undang Cipta Kerja), das inzwischen in Kraft gesetzt wurde, sollen insgesamt 78 Gesetze diverser Rechtsgebiete und ...
  • Mexiko - 2020
    Norm zur Ermittlung psychosozialer Risiken bei der Arbeit erlassen Am 23.10.2019 hat das mexikanische Ministerium für Arbeit und Sozialschutz die Norm „Psychosoziale Risikofaktoren bei der Arbeit – Erkennung Analyse und Prävention“ (NOM-035-STPS- 2018) veröffentlicht. Diese findet auf jedes ...
  • Spanien - 2019
    Neuregelung des Vaterschaftsurlaubs Mit Wirkung zum 01.04.2019 hat Spanien u. a. die Bestimmungen zum Vaterschaftsurlaub neu geregelt. Die Änderungen werden schrittweise in Kraft treten. Beginnend mit der Verlängerung der Dauer des Vaterschaftsurlaubs auf acht Wochen in 2019 und der weiteren Erhöhung bis auf 16 ...
  • Österreich - 2020
    Neuregelung der Sonderbetreuungszeit aufgrund der Pandemie Die Regelung zur sog. Sonderbetreuungszeit ist Teil des Maßnahmenpaketes der österreichischen Bundesregierung zur Bekämpfung der Auswirkungen der Covid-19-Epidemie. Die Verlängerung der Sonderbetreuungszeit wurde rückwirkend zum 01.11.2020 ...
  • Italien - 2021
    Neugestaltungsabkommen zum bilateralen Solidaritätsfonds unterzeichnet In Südtirol, mit den autonomen Provinzen Bozen und Trient, hatten sich die Sozialpartner Anfang April 2020 zusammen mit der Landesregierung grundsätzlich auf ein Rahmenabkommen verständigt, mit dem der Zugang zur außerordentlichen ...
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Julius Jacoby

Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht, Internationales Recht

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