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Beschäftigungsbedingungen international

Aktuell 410 Einträge (Stand 22.05.2022)

Jedes zweite Unternehmen der bayerischen Metall- und Elektro-Industrie hat derzeit einen oder mehrere Standorte im Ausland. Die weltweite wirtschaftliche Verflechtung gehört zu den wichtigsten Erfolgsstrategien der Unternehmen am Standort Bayern. Das verlangt von Unternehmern und Personalverantwortlichen einen aktuellen Überblick über die Entwicklung der Beschäftigungsbedingungen weltweit. Unsere Datenbank Beschäftigungsbedingungen international bietet Ihnen die jüngsten arbeitsrechtlichen, sozialpolitischen und tarifpolitischen Meldungen aus über 60 Ländern auf einen Blick.

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  • Schweiz - 2020
    Kantonsgericht bestätigt Einstufung als Arbeitsverhältnis eines Uber-Fahrers Das Berufungsgericht des Kantons Waadt hat ein Urteil des Lausanner Arbeitsgerichts vom April des vergangenen Jahres bestätigt und das Taxi-Unternehmen Uber in der Schweiz als Arbeitgeber eingestuft. Der frühere Uber-Fahrer stand ...
  • Frankreich - 2020
    Covid-19: Wirtschaftliche und soziale Maßnahmen zur Abfederung der Krise Die französische Regierung versucht aktuell vieles, um die wirtschaftliche Situation der Unternehmen zu schützen und Arbeitsplätze bestmöglich zu erhalten. Dafür ist u. a. ein vereinfachter und verstärkter Einsatz von ...
  • Indien - 2020
    Neue Arbeitsgesetze zu Arbeitsbeziehungen, sozialer Sicherheit sowie Arbeitsschutz Am 13.11.2020 hat das indische Arbeits- und Beschäftigungsministerium den Entwurf des Kodex für soziale Sicherheit 2020 vorgelegt. Mit einer Kommentierungsfrist von 45 Tagen können dazu Vorschläge und Einwände ...
  • Neuseeland - 2020
    Erhöhung des gesetzlichen Mindestlohns ab 01.04.2020 In Neuseeland wurden mit Wirkung zum 01.04.2020 die Mindestlohnsätze erhöht. Insgesamt gibt es folgende unterschiedliche Sätze: · Erwachsenmindestlohn – für Beschäftigte älter als 16 Jahre (Ausnahme: Neueingestellte und ...
  • Großbritannien - 2020
    Aus britischer Sicht: Entsendung post-Brexit Ab dem 01.01.2021 wird es deutliche Änderungen bei der arbeitsbedingten Zuwanderung von Fachkräften in das Vereinigte Königreich (VK) geben. Die sog. „Sponsorship Licence“ für britische Arbeitgeber wird dabei zu einem Dreh- und Angelpunkt für die ...
  • Italien - 2020
    Sozialpartner erweitern den Zugang zum bilateralen Solidaritätsfonds In Südtirol, mit den autonomen Provinzen Bozen und Trient, haben sich die Sozialpartner am 01.04.2020 zusammen mit der Landesregierung auf ein Rahmenabkommen verständigt, mit dem der Zugang zur außerordentlichen Lohnausgleichskasse nun ...
  • Katar - 2020
    Mindestlohnerhöhung und weitere Arbeitsmarktreformen beschlossen WM-Gastgeber Katar hat nach anhaltender Kritik weitere Arbeitsreformen beschlossen, um die Lage der Arbeitsmigranten im Land zu verbessern. Künftig können ausländische Arbeiter den Job ohne Zustimmung ihres bisherigen Arbeitgebers wechseln, ...
  • Japan - 2020
    Automobilindustrie plant Zwangsurlaub und einen Notfallunterstützungsfonds Die vier japanischen Autobauer Nissan, Mitsubishi, Mazda und Daihatsu gehen davon aus, dass rund 20.000 japanische Angestellte in den Zwangsurlaub geschickt werden müssen. Die Entscheidung sei wegen der anhaltenden Produktionsstillstände ...
  • Schweden - 2020
    Änderung des Entsendegesetzes in Kraft getreten Das schwedische Parlament hat der Anpassung des Entsendegesetzes (Lag (1999:678) om utstationering av arbetstagare) an die europäische Entsenderichtlinie (EU) 2018/957 zugestimmt. Daraus ergeben sich wichtige Änderungen, die zum 30.07.2020 in Kraft getreten ...
  • Japan - 2020
    Japan erwägt riesiges Notprogramm Der japanische Ministerpräsident Shinzo Abe benutzt für seine wirtschaftspolitischen Botschaften in den vergangenen Tagen vor allem zwei zentrale Begriffe. Der eine lautet „V-förmige Erholung“. Die Regierung erwartet hier, dass die Wirtschaft sich nach dem ...
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Julius Jacoby

Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht, Internationales Recht

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