Personal | Merkblatt | 01/25
Umsetzung der europäischen Entgelttransparenzrichtlinie
Die europäische Entgelttransparenzrichtlinie ist am 06. Juni 2024 in Kraft getreten und muss bis zum 07. Juni 2026 in deutsches Recht umgesetzt werden. Unternehmen können sich aktuell nur sehr bedingt darauf vorbereiten.
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