Kontakt in Ihrer Geschäftsstelle

Sobald Sie sich eingeloggt haben, finden Sie hier die passende Kontaktperson in Funktion Ihrer Geschäftsstelle vor Ort.

Autor*in des Beitrags

Dr. Stefanie Pilzweger-Steiner

Fachkräftesicherung, FKS+ Projekte, Berufsorientierung

+49 (0) 89-551 78-438 +49 (0) 171-168 04 44 E-Mail senden

19.09.24 | Ausbildung + PE | Information

Online-Dialogrunde sprungbrett hop-on hop-off

Beim Berufsorientierungsprojekt sprungbrett hop-on hop-off konnten die Schüler*innen der Anton-Sturm-Mittelschule in Füssen vom 24. bis 28. Juni 2024 eine Woche lang in verschiedene Berufe hineinschnuppern. Jeden Tag haben die Jugendlichen ein anderes Unternehmen ihrer Region kennengelernt. Mit dabei waren:

  • Eberle Rieden GmbH
  • MPE-Garry GmbH
  • Zetka Stanz- und Biegetechnik AG & Co. KG
  • REWE Uwe Angl oHG
  • Seniorenzentrum St. Martin

Erfahrungsaustausch zur Berufsorientierung

In der einstündigen Online-Dialogrunde am 19. September 2024 präsentierten die Projektteilnehmer*innen aus Füssen ihre Erlebnisse während der Praktikumswoche und diskutierten mit bayme vbm Hauptgeschäftsführer Bertram Brossardt, wie sich Berufsorientierung in der Zukunft wirksam gestalten lässt. Die Dialogrunde zum Abschluss der Praktikumswoche soll unter anderem einen intensiven Austausch zwischen den ausgewählten Teilnehmer*innen und Mitwirkenden der Praktikumswoche schaffen, um konkretes und direktes Feedback sowie kreative Ideen zur Weiterentwicklung des Projektes zu erhalten.

An der Online-Dialogrunde haben ebenfalls die Konrektorin der Mittelschule, Unternehmensvertreter*innen und die Verantwortlichen von sprungbrett bayern teilgenommen.

Mit dem Praktikumsbus zum Ziel

Bei den sprungbrett hop-on hop-off Praktikumswochen stellen die teilnehmenden Unternehmen den Jugendlichen ihren Unternehmensalltag sowie die Ausbildungsmöglichkeiten vor. Ob im Einzelhandel, der Pflege oder der Industrie – die Schüler*innen können eine Vielfalt an spannenden und zum Teil unbekannten Ausbildungsberufen und dualen Studiengängen kennenlernen und ausprobieren.

Die beteiligten Unternehmen haben die Gelegenheit, in einem kurzen Zeitfenster bis zu 15 potenzielle Kandidat*innen für einen Praktikums- oder Ausbildungsplatz kennenzulernen. sprungbrett hop-on hop-off bietet somit Vorteile für beide Seiten.

2024 finden insgesamt zwölf sprungbrett hop-on hop-off Praktikumswochen statt. Finanziert wird das Projekt von den bayerischen Metall- und Elektro-Arbeitgeberverbänden bayme vbm.